疫情中最可爱的人是哪些救死扶伤的一线医生，尤其是哪些不顾个人安危的外地弛援医生。这些医生除了有大爱无疆、救死扶伤的职业精神，他们还有精湛的专业技术。上班后，完成工作之余，我在想一个问题？作为一名业务干部，如何有效提升自己的专业技能，象他们一样，成为行业领域的专家骨干。
我总结出提升专业技能六要：
一、要深入研究。
比如学习财税业务文件，不能局限于知道文件内容，还要知道文件出台的背景，出台目的是想解决什么问题，如何能够有效贯彻。他山之石，可以攻玉。有条件的话，开拓一下视野，最好在网上搜集一下国外做法，看国外同行是如何处理这类问题的。坚持这样做，形成工作习惯，对提升专业技能水平十分有效。
二、要参加业务培训。
一般单位一年之中都要组织几次业务培训，这个机会一定尽量抓住。一能静心学习专业领域的高端知识，二能有机会与行家里手切磋交流。
三、要参加业务考试。
比如税务系统，在全国层面有全国税务系统领军人才选拔考试，有业务等级和领导力等级考试。参加这些考试一能以考促学，二能检测业务水平。
四、要形成网络学习习惯。
比如税务系统有个《中国税务网络大学》，课程中心里有各类学习视频课件，每天坚持学习，对提升专业技能水平帮助很大。
五、要把工作与学习结合起来。
比如，我们团队的最近工作计划是对房地产行业进行稽查评估，那我就把学习计划与工作任务结合起来。正式开展工作前，系统学习房地产行业的会计知识、财税政策，分析预测房地产企业的各类税收风险点，并收集与拟查房地产企业相关的土地、房产等第三方信息资料。
六、要善于总结借鉴
要定时总结工作经验、教训；同时，注意向身边的业务骨干、先进典型学习，借鉴他们的成功经验和工作方法。
